#HRNOTES 17

Nový cizinecký zákon míří do Sněmovny. Co to bude znamenat pro zaměstnavatele?

Vládní návrh nového zákona o vstupu a pobytu cizinců míří do Poslanecké sněmovny a pro zaměstnavatele nejspíše přinese více digitalizace, ale také více odpovědnosti. Klíčovou změnou má být nový Integrovaný cizinecký agendový systém (ICAS), prostřednictvím kterého má probíhat podání žádostí, komunikace s úřady i evidence cizinců.

Významnou novinkou je také institut garanta. Tím bude v řadě případů právě zaměstnavatel, který tak bude více zapojen do pobytového procesu cizince a budou s tím spojeny i nové oznamovací povinnosti. Návrh zároveň počítá s tím, že absence garanta může mít dopad i na samotné pobytové oprávnění cizince, a to zejména v případě sezónního zaměstnání a u mimořádných pracovních víz.

Návrh zákona zasáhne také systém pobytových titulů, zavede povinnou registraci občanů EU pobývajících v ČR dle jak 90 dní a počítá i s dalším fungováním kvót pro cizince. Ty má nově hlídat přímo samotný systém, který po vyčerpání kvóty neumožní podání další žádosti. To může ovlivnit plánování náboru zahraničních pracovníků.

Nepůjde tedy jen o technickou změnu, ale i o potřebu nastavit nové interní procesy a věnovat pobytové agendě výrazně větší pozornost.